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4月24日柏明顿(上海)与张江劳动人事协会开展绩效论坛
发表时间:2009-04-28 17:00:41

  4月24日,柏明顿(上海)与张江劳动人事协会开展“如何设计定量考核指标——8+1绩效量化技术”。金融风暴的压力下,很多企业为了提升效率,大刀阔斧推行考核,要求量化、量化再量化,这样往往闯入误区。柏明顿(上海)总经理、高级顾问师刘老师作为本次论坛主讲嘉宾,为到会的100多位HR经理人专业而详细地讲解了“8+1绩效量化技术”,对企业如何建立适合自己绩效考核机制起了很好的引导做作用。

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